Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Tamaulipas perdió 8 mil 744 empleos formales y 779 patrones registrados en seis meses, una caída que encendió alertas empresariales, particularmente en la frontera.
Abraham Rodríguez Padrón, dirigente estatal de Fecanaco, atribuyó parte del retroceso a la automatización de procesos y salida de maquiladoras hacia entidades con menores costos laborales.
Las cifras corresponden al periodo comprendido entre diciembre de 2025 y junio de 2026, de acuerdo con registros del Instituto Mexicano del Seguro Social citados por el empresario.
“Es una señal crítica que obliga a prender las alarmas”, advirtió Rodríguez Padrón ante una disminución que, aseguró, mantiene sus principales focos rojos en municipios de la frontera.
Matamoros concentra la mayor preocupación porque, según el dirigente empresarial, encabeza la pérdida de empleos y patrones registrados, convirtiéndose en el punto más golpeado por este comportamiento económico.
Entre las causas identificadas por Fecanaco aparece la creciente automatización, fenómeno que comienza a reducir plazas laborales tanto en actividades comerciales como dentro de diferentes procesos de producción industrial.
Rodríguez ejemplificó que establecimientos anteriormente operados por diez cajeras ahora pueden funcionar con solamente tres trabajadoras debido a sistemas de autocobro que sustituyen determinadas tareas realizadas por personas.
Una transformación semejante ocurre dentro de la industria, añadió, donde nuevas tecnologías permiten automatizar procesos productivos que anteriormente necesitaban una mayor cantidad de trabajadores para mantener las líneas funcionando.
Sin embargo, aclaró que la desaparición de patrones tampoco significa exclusivamente el cierre de grandes empresas, porque dentro de los registros existen negocios familiares, pequeños establecimientos y compañías temporales.
El impacto más severo, sostuvo, aparece cuando maquiladoras o compañías transnacionales trasladan operaciones desde Tamaulipas hacia estados donde encuentran costos salariales menores u otras condiciones económicas consideradas más competitivas.
Entre los destinos mencionó Aguascalientes, Querétaro, Guanajuato, San Luis Potosí y Nuevo León, entidades que estarían captando inversiones y operaciones anteriormente instaladas dentro del territorio tamaulipeco.
La vulnerabilidad resulta mayor porque aproximadamente 70 por ciento del empleo tamaulipeco está concentrado en la frontera, donde Rodríguez Padrón estimó alrededor de 490 mil puestos laborales.
En contraste, señaló que la zona centro aporta aproximadamente 70 mil empleos y el sur otros 140 mil, mostrando el peso que conserva la actividad económica fronteriza estatal.
“Una maquiladora que se vaya a otro estado nos afecta con mil o dos mil empleos de golpe”, explicó al dimensionar las consecuencias derivadas del traslado de operaciones industriales.
El empresario recordó además que las cifras de empleo formal aumentaron anteriormente por la incorporación al registro de trabajadores vinculados con plataformas digitales, entre ellas Didi y Uber.
Ese crecimiento, consideró, elevó estadísticamente el número de trabajadores registrados sin representar necesariamente la llegada de nuevas empresas o una expansión equivalente de la planta productiva instalada en Tamaulipas.
“Subió el empleo, pero no las empresas”, resumió Rodríguez Padrón, quien advirtió que ahora la caída simultánea de patrones y trabajadores muestra un escenario que requiere atención.
