Ciudad Victoria, Tamaulipas.- El 60 por ciento de la oferta laboral en Tamaulipas está ubicada en la zona de Nuevo Laredo y la zona conurbada Tampico-Altamira, confirmó la Secretaria del Trabajo.
Logra la ST colocar 2 mil 295 vacantes, “son nuevas áreas de oportunidad para los tamaulipecos”, destacan.
Un 40 por ciento de la oferta laboral en Tamaulipas, se ubica en la zona fronteriza de Reynosa-Matamoros.
Actualmente el Gobierno de Tamaulipas mediante la Secretaría del Trabajo, ha puesto a disposición de los ciudadanos, 2 mil 295 nuevas vacantes.
Francisco Javier Remes Sánchez, encargado del área de Vinculación Laboral, dijo que se trata de ocupaciones que van desde operadores, auxiliares, soldadores, técnicos en electrotécnica, analista, inspector de calidad mecanizado, desarrolladores para web, analista de sistemas, enfermeras, ingeniero industrial, arquitectos entre otros.
Argumentó que por primera ocasión se cuenta con vacantes para profesionistas en Alemania y Canadá, donde los requisitos son contar con título, experiencia y hablar un 80 por ciento el idioma.
“Es un exhorto para los jóvenes, visiten la página web del SNE o redes sociales, donde quincena a quincena se están actualizando los datos con nuevas vacantes”.
En cuanto a la generación de empleo y en atención a las instrucciones del Gobernador Francisco García Cabeza de Vaca y la Secretaria del Trabajo María Estela Chavira Martínez, se tiene un avance del 50 por ciento en cuanto a las metas programadas durante el ejercicio fiscal.
“En cada ejercicio fiscal se busca atender de cien a 120 mil buscadores de empleo, y la meta calendarizada es la publicación de 65 mil vacantes, con un impacto de colocación de un 45 por ciento”.
