Ciudad Victoria, Tamaulipas.— La falta de renovación en las representaciones sindicales comenzó a generar nuevas presiones dentro del magisterio tamaulipeco, donde ya se demanda el cumplimiento de los plazos estatutarios.
A través de un posicionamiento público, Enrique Meléndez Pérez pidió que se emitan de manera inmediata las convocatorias para elegir a los representantes delegacionales y escolares del sindicato.
El aspirante a dirigir la Sección 30 del SNTE sostuvo que numerosas representaciones operan con periodos vencidos, situación que afecta la legalidad y la participación democrática de los trabajadores.
Señaló que la actualización de los órganos sindicales constituye una obligación estatutaria indispensable para garantizar la legitimidad de quienes representan a la base magisterial.
“Es indispensable regularizar estos procesos para fortalecer la participación de los trabajadores y asegurar que cada representación cuente con respaldo democrático”, manifestó en su mensaje.
Meléndez Pérez advirtió que el retraso en la emisión de convocatorias ha provocado inconformidad entre docentes que consideran agotados los tiempos legales de varias dirigencias.
Aseguró que la situación actual ha contribuido a profundizar el malestar existente dentro del sindicato, en un contexto marcado por diversos reclamos de sectores del magisterio.
El ex dirigente magisterial sostuvo que la falta de renovación limita la transparencia interna y debilita los mecanismos de representación de los trabajadores de la educación.
Además, afirmó que mantener estructuras con periodos concluidos contradice los principios democráticos que deben regir la vida interna de cualquier organización sindical.
Ante la falta de respuesta, algunos grupos de docentes analizan impulsar una recolección estatal de firmas para exigir el cumplimiento de las disposiciones estatutarias vigentes.
Incluso, no descartó que las inconformidades escalen hasta instancias nacionales mediante gestiones directas ante el Comité Ejecutivo Nacional del SNTE en la Ciudad de México.
Meléndez Pérez recordó que el Estatuto del sindicato establece que los Comités Ejecutivos Delegacionales tienen una vigencia de tres años en sus funciones representativas.
Asimismo, señaló que las representaciones en los centros de trabajo deben renovarse cada dos años, conforme a las disposiciones internas que regulan la organización sindical.
